市委网信办所属天津市互联网新闻研究中心、天津市违法和不良信息举报中心、天津市委网络安全和信息化委员会办公室（天津市互联网信息办公室）网络安全应急指挥中心为公益一类事业单位，全额财政拨款。根据工作需要，面向社会公开招聘所属事业单位工作人员8名。

　　笔试缴费时间及费用：2019年6月10日9:00至6月15日16:00，笔试费用90元（45元/科，2科）。

　　报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定予以处理，后果由报考人员自负。报考人员可在提交报名申请24小时内查询资格审查结果，通过审查的报考人员在规定时间内缴费确认。

　　根据国家和我市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，减免考务费用。

　　招聘岗位人数与实际报名人数之比原则上不能低于1:3。达不到这一比例的，应减少该岗位的招聘人数或者取消该岗位的招聘。

　　考试包括笔试和面试。笔试科目为《行政职业能力测验》和《综合知识》（满分各为100分）,面试为结构化面谈。

　　2019年7月9日，报考人员可登录报名网站查询笔试成绩及相关信息。笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人选1:3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1:3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。

　　资格复审时间另行通知。资格复审人员需持户口本或公安户籍部门证明、报考资格证书、报名表及与岗位资格条件相关的其他材料（以上均需提供原件及复印件一份）到市委网信办进行资格复审。资格复审不合格的，取消其面试资格。未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。因放弃、取消资格等原因产生的职位空额，按照笔试成绩从高到低的顺序依次递补。

　　面试采取结构化面谈形式，满分为100分，及格线分。达不到及格线的，不予聘用。面试成绩在面试结束后当场公布。

　　面试时间另行通知。参加面试时，必须同时携带面试准考证和身份证（二代），缺少任一证件的报考人员不得参加面试。身份证丢失的，须提供门出具的身份证明。

　　总成绩由笔试成绩、面试成绩合成，各占50%。总成绩=笔试成绩÷2（即换算为100分制）×50%+面试成绩×50%。

　　笔试成绩、面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。若报考人员总成绩出现并列，按照笔试成绩高者优先的原则确定体检人员。如仍出现并列情况，则一同确定为体检人员。

　　因取消或者放弃面试资格形成的空额，我办将根据实际情况，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

　　面试结束后，以考试成绩由高分到低分排序，按各岗位招聘人数与进入体检人员之比为1:1的比例，确定参加体检和考察人员的名单。

　　市委网信办将对拟聘用人员在报名网站进行公示。公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或工作单位等情况，公示期为7个工作日。公示期满无异议

　　的办理聘用手续。在公开招聘考试过程中，报考人员有违纪违规行为的，参照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》（人社部令第30号）处理。

　　天津市夜景灯光管理中心位于天津市南开区宾水西道10号，属于财政拨款事业单位，主要职能：灯光中心以承担社会事务管理为主，宗旨是为城市夜景灯光维护及控制提供管理保障工作。业务范围：承担夜景灯光控制中心的运行维护和夜景灯光启闭控制等事务性工作。为了弥补人员不足，面向社会招聘管理岗(党务)、专技岗(工程)、专技岗(会计)，具体要求如下：

　　(五)现役军人，在读的非应届毕业生以及法律法规规定不得参加事业单位公开招聘的其他情形的不得报考;

　　2019年5月16日至5月24日，在天津市人才服务中心网(和天津市城市管理委员会(发布招聘信息，考务工作委托天津市人才服务中心负责。

　　方式：对报名人员进行网上资格审查。通过资格审查的人员，应及时缴纳考务费，缴费时间截止到2019年6月2日16:00。

　　招聘岗位人数与实际报名人数之比原则上不能低于1:3。达不到这一比例的，应减少该岗位的招聘人数或者取消该岗位的招聘。

　　2、内容：试题由市级专业考试机构统一命制。考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

　　7、笔试成绩：试卷为客观题，百分制，不设及格线日，报考人员可登录报名网址查询笔试成绩及相关信息。

　　9、笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人选1：3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1：3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。

　　2019年6月27日(上午9:00-下午16:00)，招聘单位对进入面试的考生进行资格复审。

　　招聘单位对进入面试的考生进行资格复审。进入面试的人选需提交：学历和书原件及复印件、身份证和户口本原件及复印件、《教育部学历证书电子注册备案表》(“学信网”申请打印)、岗位相关的其他证书的复印件及原件、近期免冠1寸照片1张、党务管理岗还需提供中员证明(加盖党组织关系所在单位的党组织公章)。有工作经历的应聘人员还需提供：1、所在单位盖章的同意报考证明原件;2、养老保险手册或社保缴费证明、缴费明细和劳动合同;3、报考财务或党务人选应提供其所在单位人事管理部门盖章的财务或党务工作经历证明原件。对于在职报考人员开具所在单位同意报考证明有困难的，经招聘单位同意，可在体检或考察时提供。资格复审不合格的，取消其面试资格。进入面试人员未按照规定时间、地点参加资格复审，视为自动放弃面试资格。

　　因资格复审不合格而取消或者放弃面试资格等原因，出现招聘岗位空缺时，依据报考人员笔试成绩由高分到低分，依次递补人员参加面试。

　　通过复审的考生，自行登录天津市人才服务中心网(，在2019年7月3日9:00至7月5日16:00,缴纳面试报名费并打印面试准考证。

　　面试满分为100分，及格线分，未达到及格线的取消聘用资格。参加面试时，报考人员须同时携带面试准考证和身份证(二代)，缺少任一证件的考生不得参加面试。非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加面试的考生，视为自动放弃。

　　考试总成绩的计算方法为：笔试成绩和面试成绩各占50%。总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　笔试成绩保留1位小数，面试成绩保留1位小数，总成绩保留2位小数。若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则确定进入面试人员。如仍出现并列情况，则一同确定为参加体检人数。

　　面试结束后，以考试成绩由高分到低分排序，按各岗位招聘人数与进入体检人员之比为1:1的比例，确定参加体检人员的名单。

　　体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员，视为自动放弃。

　　因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，依据报考人员考试总成绩由高分到低分，如果总成绩并列，取笔试成绩高者，依次递补人员参加体检。

　　考察由招聘单位组织实施，并出具考察材料。考察内容应包括应聘人员的思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法以及需要回避的情况等，并对应聘人员资格条件进行复查。考察应当广泛听取意见，准确把握被考察对象的情况，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

　　因考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，依据报考人员考试总成绩由高分到低分，如果总成绩并列，取笔试成绩高者，依次递补人员履行体检、考察程序。

　　拟聘用人员名单将在天津市城市管理委员会网站上进行公示。公示期为7个工作日。公示期满后，对没有反映问题或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续，报市事业单位人事管理部门备案。

　　因公示结果影响聘用、拟聘用人员自愿放弃聘用、拟聘用人员未在规定的时间内报到，导致拟聘岗位空缺的，招聘单位将根据工作需要并经上级主管部门批准，依据报考人员总成绩从高分到低分，如果总成绩并列，取笔试成绩高者，依次递补人员履行体检、考察、公示等有关程序。

　　水上公园管理处位于南开区水上公园东路，属于财政补助事业单位，主要职能为提供休闲场所，丰富人民群众文化生活。休闲场所提供、公园设施维护与管理、公园绿地管理、公园游览与娱乐项目组织管理、植物栽培与养护、濒危动植物研究与保护、科普宣传教育。现因工作需要，面向社会公开招聘管理岗(党务管理)、管理岗(行政管理)、管理岗(市场开发)、专技岗(财务管理)、专技岗(安全管理)、专技岗(工程管理)、专技岗(绿化管理)、专技岗(旅游管理)、专技岗(网站网络管理)等岗位，具体岗位要求如下：

　　2019年5月20日—5月28日在中天人力资源网(和天津市城市管理委员会网站(发布招聘信息。

　　招聘岗位咨询时间为5月20日-5月28日(上午8:30-11:30;下午14:00-17:00)招聘岗位咨询电话详见招聘计划表中招聘部门电话。

　　报考人员需提供材料：学历和书原件及复印件、身份证原件及复印件、《教育部学历证书电子注册备案表》(“学信网”申请打印)、党务管理和行政管理岗还需提供中员证明(加盖党组织关系所在单位的党组织公章)。

　　招聘岗位人数与实际报名人数之比原则上不能低于1:3。达不到这一比例的，应减少该岗位的招聘人数或者取消该岗位的招聘。

　　笔试委托考试机构集中组织。报考人员请于2019年6月20日9:00至6月21日17:00下载打印准考证。报考人员应按照准考证上确定的时间地点参加考试。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。

　　笔试时间：2019年6月22日(具体地点和考生须知详见准考证)。笔试内容为《综合能力测试》和写作，试卷满分为100分。

　　笔试成绩由高分到低分按岗位排序，按每岗位招聘计划数与参加面试人选1:3的比例确定每岗位进入面试人员名单。笔试成绩及进入面试人员名单在报名网站公布并在本单位张榜公布笔试成绩及相关信息。

　　非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加面试的报考人员，视为自动放弃。在笔试、面试过程中，考生缺少任一科目考试的，视为自动放弃。

　　考试总成绩的计算方法为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(笔试成绩保留1位小数，面试成绩保留1位小数，总成绩保留2位小数)。

　　若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则确定进入面试人员。如仍出现并列情况，则一同确定为参加体检人数。

　　1、面试结束后，总成绩由高分到低分排序，如果成绩并列，取笔试成绩高者，按各岗位招聘人数与进入体检人员之比为1:1的比例，确定参加体检人员的名单。

　　体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员，视为自动放弃。

　　2、因体检不符合要求等原因产生的职位空缺，按总成绩从高分到低分排序，如果成绩并列，取笔试成绩高。